Рабочее время
Пн - Чт: 9.00-18.00
Пт: 9:00-17:00
Сб, Вс: выходной
Рабочее время
Пн - Чт: 9.00-18.00
Пт: 9:00-17:00
Сб, Вс: выходной
Заказать звонок
Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (аттестационная комиссия)

Мероприятия по противодействию коррупции

Приказ об утверждении План противодействия коррупции в ФГАОУ ДПО «Межрегиональный центр профессиональной подготовки и повышения квалификации кадров имени Героя Советского Союза В.К.Артюха» на 2021–2024 годы План противодействия коррупции в ФГАОУ ДПО «Межрегиональный центр профессиональной подготовки и повышения квалификации кадров имени Героя Советского Союза В.К.Артюха» на 2021–2024 годы

1

Принятие мер по повышению     эффективности и контроля за соблюдением работниками учреждения, занимающими определенные должности, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе  за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения.

2

Принятие мер по повышению эффективности реализации требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта   интересов,   в   структурных под разделениях учреждения.

3

Принятие мер по повышению эффективности реализации требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта   интересов,   в   структурных под разделениях учреждения.

4

Принятие мер по повышению эффективности реализации требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции; каждый установленный факт коррупции предавать гласности; проведение консультаций по вопросам противодействия коррупции, соблюдения запретов, ограничений, требований к служебному поведению работников учреждения, и лиц, принимаемых на работу в учреждение; ознакомление всех работников учреждения, с вновь принятыми нормативными актами по антикоррупционные тематики.

5

Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению работниками учреждения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов.

6

Осуществление комплекса мер по соблюдению работниками учреждения ограничений и запретов и исполнение ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации, в целях противодействия коррупции; соблюдения ограничений, касающихся получения      подарков,      формирование негативного   отношения      к    дарению подарков указанными работниками в связи с исполнением своих должностных обязанностей,  так же организации проведения в порядке предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения работниками учреждения запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков, а так же применение соответствующих мер юридической ответственности.

7

Организация работы по реализации установленного порядка сообщения работниками учреждениями о получении подарка, в связи с исполнением ими должностных обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении в доход учреждения средств, полученных от его реализации.

8

Организация приема и передачи в

Росавтодор сведений о доходах, расходах об   имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работниками, занимающими отдельные должности в учреждении.

Обеспечение контроля за своевременностью представления указанных сведений соответствующими работниками.

9

Подготовка по размещению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на сайте Росавтодора.

10

Анализ сведений имуществе имущественного представленных

o доходах расходах,  об и обязательствах характера, представленных работниками, занимающими отдельные должности в учреждении.

11

Проведение проверки достоверности и полноты сведений о доходах   расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работниками, занимающими отдельные должности в учреждении.

12

Обеспечение полноты и прозрачности учреждения предоставляемых сведений о доходах расходах, об имуществе и обязательствах Имущественного характера. Осуществление контроля за расходами и подтверждение законности доходов.

13

Организация работы по рассмотрению уведомлений работников учреждения, о факте   обращения    в   целях   склонения к совершению коррупционных правонарушений и возникновении личной заинтересованности при исполнении ими должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов.

14

Анализ случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого   являются работники учреждения, осуществление   мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской  Феде рации.

15

Повышение эффективности правового просвещения работников учреждения по противодействию коррупции (по вопросам, соблюдения требований и положений антикоррупционного законодательства Российской Федерации, ответственности за на рушение указанных  требований, в том совета числе об установлении наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, а также изменений антикоррупционного законодательства.

16

Формирование антикоррупционного поведения, популяризация антикоррупционных стандартов и развитие общественного правосознания.

17

Выявление личной   заинтересованности (в том числе скрытой аффилированности), которая может привести к конфликту интересов, и повышение эффективности мер по предотвращении (или) урегулированию конфликта интересов.

18

Осуществление контроля за применением предусмотренных законодательством мер ответственности в каждом случае несоблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта  интересов.

19

Систематическое проведение оценок   Директор учреждения, коррупционных рисков, возникающих при, осуществлении учреждением уставной деятельности.

20

Обеспечение взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам противодействия коррупции.

21

Обеспечение функционирования межведомственного электронного  взаимодействия в Росавтодоре и учреждении и электронного взаимодействия с гражданами и организациями; единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов.

22

Обеспечение функционирования межведомственного электронного  взаимодействия в Росавтодоре и учреждении и электронного взаимодействия с гражданами и организациями; единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов.

23

Обеспечение действенного функционирования специального программного обеспечения «Справки БК» в целях заполнения и формирования в электронной форме   справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, проведения анализа сведений, указанных в справках

24

Повышение эффективности противодействия коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд учреждения, совершенствование условий, процедур и механизмов закупок. При определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей) товаров (работ, услуг) конкурентными способами, осуществление проверки соответствия участников закупки требованиям законодательства Российской Федерации о закупках товаров, работ и услуг отдельными видами юридических лиц.

25

Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции в деятельности учреждения при осуществлении закупок товаров, работ, и услуг и устранение коррупционных рисков в пределах компетенции.

26

Обеспечение размещения на официальном Интернет-сайте учреждения актуальной информации об антикоррупционной деятельности, ведение специализированного раздела, по вопросам противодействия коррупции. Регулярное обновление и пополнение официального интернет-сайта информацией об антикоррупционной деятельности.

27

Обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции и повышение результативности и эффективности этой работы.

28

Обеспечение взаимодействия Росавтодора и организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росавтодором, с институтами гражданского общества  по вопросам антикоррупционной деятельности, в том числе с общественными объединениями, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции.

29

Обеспечение взаимодействия Росавтодора и организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росавтодором, со средствами  массовой    информации (СМИ) в сфере      противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении мер по противодействию коррупции принимаемых   Росавтодором, и  придании, гласности фактов коррупции в Росавтодоре.

30

Мониторинг  публикаций в     средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Росавтодоре и организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росавтодором, и организация проверки таких фактов